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Rencontre avec le Trésorier du CHCP

Rencontre avec le trésorier du CHCP

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées a eu le plaisir de recevoir Monsieur Laporte, trésorier de l’établissement, afin d’évoquer différentes questions relatives à sa situation, et aux perspectives d’amélioration.
Cette rencontre s’inscrit dans une démarche de travail coordonné et structuré 🤝, fondée sur la confiance et la complémentarité des expertises. Elle vise à renforcer l’efficacité des procédures, à sécuriser les pratiques ⚖️ et à adapter les réponses aux situations rencontrées, dans le respect des missions de chacun.
L’objectif est clair : améliorer durablement la situation financière de l’établissement 📊, en consolidant la gestion, en fluidifiant les échanges et en soutenant la trajectoire de l’hôpital public 👍.
Cette dynamique partenariale illustre l’importance du lien entre les établissements de santé et les services de l’État 🏛️, au service de la soutenabilité financière et de la qualité du service rendu aux usagers.
Elle s’est concrétisée par la signature ✒️ d’une convention de recouvrement, matérialisant une volonté commune d’action coordonnée entre les services du CHCP et ceux de son trésorier.

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Un poste de psychologue clinicien EHPAD

Un poste de psychologue clinicien EHPAD

Établissement public de santé de référence pour le territoire, le CHCP vous propose de rejoindre une équipe pluridisciplinaire engagée dans la qualité et la sécurité des soins, au service de près de 100 000 habitants.

Rejoignez l’EHPAD Orelia en tant que psychologue clinicien et participez à un projet d’accompagnement centré sur la personne, dans un environnement stimulant et humain.

Missions du poste

Le statut est précisé dans le décret 91-129 du 31 janvier 1991 portant le statut particulier des psychologues de la Fonction Publique Hospitalière par la définition de la mission instaurant l’autonomie professionnelle, le choix des méthodes et des référents théoriques.

 » Les Psychologues  exercent les fonctions, conçoivent les méthodes et mettent en oeuvre les moyens techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu’ils ont reçue. A ce titre, ils étudient et traitent, au travers d’une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l’autonomie de la personnalité » 

« Cette fonction (fonction clinique) comporte par ailleurs une approche globale de la personne accueillie  Il contribue à l’analyse et à l’aménagement des rapports entre la personne accueillie, les professionnels et l’environnement, favorisant ainsi une bonne articulation entre les différentes interventions ».

Cette fonction est également inscrite dans le code de déontologie adopté par les psychologues : Chap. 2 art. 8 « Le fait pour un psychologue d’être lié dans son exercice professionnel par un contrat ou un statut à toute entreprise privée ou tout organisme public, ne modifie pas ses devoirs professionnels, et en particulier ses obligations concernant le secret professionnel et l’indépendance du choix de ses méthodes et de ses décisions. »
Le respect de la personne dans sa dimension psychique est un droit inaliénable. Sa reconnaissance fonde l’action du psychologue.

Activités principales
  • Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'intervention
  • Construction, mise en oeuvre des dispositifs d'intervention
  • Prise en charge individuelle ou collective des patients et de leur entourage
  • Conduite d'entretiens individuels ou collectifs 
  • Intervention auprès d'équipes pluridisciplinaires
  • Pratique de tests de dépistage cognitif
Profil recherché
  • Maitrise de l'entretien en face à face
  • Conduite d'entretiens dans les situations de maladies graves et de fin de vie
  • Connaissances générales, psychologie clinique, psychopathologie, TCC
  • Capacités de formalisation et de transmission
  • Formation initiale universitaire ou institutionnelle et /ou expérience et ou formation en gérontologie  

Établissement public de santé de référence pour le territoire, le CHCP vous propose de rejoindre une équipe pluridisciplinaire engagée dans la qualité et la sécurité des soins, au service de près de 100 000 habitants.

Rejoignez l’EHPAD Orelia en tant que psychologue clinicien et participez à un projet d’accompagnement centré sur la personne, dans un environnement stimulant et humain.

Conditions de recrutement
  • Contrat : Poste Temps plein ou temps partiel
  • Temps : 10 h / 18 h

Informations pratiques

  • 05 62 00 40 22 / 05 62 00 40 21
  • 351 avenue S. VEIL 31800 SAINT GAUDENS Secrétariat ouvert du lundi au vendredi de 9 h à 17 h

Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail ou par courrier à l’adresse indiquée ci-dessus.

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L’art s’invite à l’hôpital : découvrez l’univers d’Eugène Petit

L’art s'invite à l'hôpital : découvrez l'univers d'Eugène Petit

Parce que le soin passe aussi par l’émerveillement et l’apaisement, nous sommes heureux d’inaugurer aujourd’hui notre nouvelle exposition éphémère.
📍 Lieu : Rue Hospitalière
📅 Dates : Du 16 janvier au 27 février 2026
👨‍🎨 Nom d’Artiste : Eugène Petit
Plongez dans un monde de douceur à travers une série d’aquarelles délicates. L’artiste nous transporte : la beauté de la nature, l’innocence de l’enfance et des moments de vie quotidiens.
Des portraits d’enfants aux silhouettes animalières — du bélier au lion majestueux — chaque œuvre est une fenêtre ouverte sur l’imaginaire.

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1 poste de Kinésithérapeute

1 poste de Kinésithérapeute

Établissement public de santé de référence pour le territoire, le CHCP vous propose de rejoindre une équipe pluridisciplinaire engagée dans la qualité et la sécurité des soins, au service de près de 100 000 habitants.

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) kinésithérapeute dès que possible.

Missions du poste
  • Réaliser une analyse globale et multi-référentielle des situations afin de poser un diagnostic social,
  • Identifier, analyser les situations d’urgence et définir les actions.
  • Elaborer et mettre en œuvre un plan d’aide individualisé dans le respect des personnes, en leur permettant d’être acteur, de retrouver leur autonomie, de faciliter leur réinsertion sociale en renforçant les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie,
  • Améliorer les conditions de vie des patients et de leur entourage sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel,
  • Identifier, analyser, évaluer, prévenir les risques. Définir les actions correctives et préventives.
  • Apporter une expertise sociale et être force de proposition au sein du CHCP et dans le cadre d’une dynamique partenariale.
  • Transmettre son savoir par la participation à l’accueil de stagiaire Assistant de service social sur site qualifiant.
Conditions de recrutement
  • Contrat : CDD - CDI -Possibilité d'intégration de la fonction publique pour les contactuels
  • Temps : 9 h - 17 h

Fiche de poste sur demande 

Informations pratiques

  • 05 62 00 40 22 / 05 62 00 40 21
  • 351 avenue Simone VEIL 31800 ST-GAUDENS Secrétariat ouvert du lundi au vendredi de 9 h à 17 h

Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail ou par courrier à l’adresse indiquée ci-dessus.

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Dans les coulisses médicales du DAKAR

Dans les coulisses médicales du DAKAR

Dans les coulisses médicales du Dakar
L’hôpital a accueilli il y a quelques semaines une conférence exceptionnelle animée par le Dr Nicolas Longeaux, médecin urgentiste au CHCP et médecin engagé sur le rallye Dakar.

🎤 À travers le partage de son expérience de terrain, le Dr LONGEAUX a offert un regard unique sur la médecine d’urgence dans un contexte particulier, où réactivité, adaptation et esprit d’équipe sont essentiels.

🎯 Objectifs de cette rencontre :
👉 Partager une expérience médicale hors du commun
👉 Faire évoluer les regards sur les soins et la prise en charge durant un évènement sportif
👉 Favoriser des échanges riches et inspirants entre professionnels

💬 La conférence a été marquée par des discussions enrichissantes autour de la prise en soin, de la gestion de l’urgence, mais aussi de l’engagement humain au cœur de la pratique médicale.
🔥 Une passion communicative, transmise avec authenticité
👏 Un grand merci au Dr LONGEAUX pour ce témoignage inspirant et à l’ensemble des professionnels présents pour la qualité des échanges.

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L’année 2026 commence bien à la maternité du CHCP 

L’année 2026 commence bien à la maternité du CHCP

Le 1er janvier, nous avons eu la joie d’accueillir les trois premiers bébés de l’année…
trois naissances, le même jour, et trois petits garçons !
Un beau clin d’œil pour démarrer l’année, et surtout un moment d’émotion partagé par les familles et l’ensemble de nos équipes de la maternité, mobilisées dès les premières heures de 2026 pour accompagner ces nouvelles vies avec professionnalisme et bienveillance.

Nous souhaitons la bienvenue à Mathéis, Pablo et Jules, et adressons tous nos vœux de bonheur à leurs familles.
C’est aussi l’occasion pour toute l’équipe de la maternité de vous souhaiter une très belle année 2026.
Que cette nouvelle année soit remplie de douceur, de santé, de moments précieux et de merveilleux débuts.

Merci de nous faire confiance chaque jour.

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Un poste d’infirmier(e)

Un poste d'infirmier(e)

Établissement public de santé de référence pour le territoire, le CHCP vous propose de rejoindre une équipe pluridisciplinaire engagée dans la qualité et la sécurité des soins, au service de près de 100 000 habitants.

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recrute un.e infirmier(e)

Missions du poste
  • Participer à la prise en charge diagnostique et thérapeutique des patients en s’assurant de la continuité et de la qualité des soins dispensés.
  • Assurer la transmission des informations aux différents membres de l’équipe.
  • Organiser et coordonner les interventions soignantes.
Activités principales
  • Accueillir le patient et sa famille depuis son entrée en chambre, jusqu’à sa sortie et s’assurer de la mise à disposition du livret d’accueil.
  • Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage.
  • Évaluer le degré d’autonomie de la personne soignée.
  • Élaborer le projet de soins individualisé et la planification des activités infirmières pour le patient.
  • Être vigilant et réactif à toute plainte douloureuse.
  • Participer à des réunions pluridisciplinaires (staff).
  • Réaliser des soins en situation spécifique (urgence, palliatif, fin de vie, toilette et soins mortuaires)
  • Surveiller l’évolution de l’état de santé du patient.
  • Informer le patient sur son séjour, ses soins et leurs organisations.
  • Participer aux soins éducatifs auprès de la personne soignée et de son entourage en collaboration avec l’équipe médicale, para médicale intra et extra à l’unité de soins (diététicien, aide soignants…).
  • Anticiper le devenir du patient en collaboration avec l’équipe médicale et para médicale de l’unité et du CHCP ainsi qu’avec les familles
  • Adopter une attitude d’écoute du patient, et notamment lors de la relation d’aide.
  • Élaborer, gérer et utiliser le dossier infirmier pour assurer la traçabilité des données inhérentes à la prise en charge globale du patient, en respectant les objectifs de la démarche qualité requise par le service.
  • Coordonner et organiser la continuité des soins concernant le patient.
  • Assurer le dépistage et le suivi nutritionnel du patient
  • Participer au recueil du questionnaire de satisfaction.
  • Gérer et contrôler les différents produits, les matériels et les dispositifs médicaux (commande, réception, rangement, péremption…).
  • Encadrer les personnels placés sous sa responsabilité en transmettant son savoir professionnel tout en travaillant en équipe.
  • Participer à l’évaluation des pratiques professionnelles dans une démarche qualité et de gestion des risques.
  • Intervenir dans le signalement des évènements indésirables.
  • Accueillir et encadrer les nouveaux personnels et les étudiants.
Activités spécifiques (ou activités connexes)
  • Avoir accès et connaître la documentation interne (protocoles de soins, procédures, compte rendu de formation…), la documentation externe (textes règlementaires, recommandations relatives à la fonction…).
  • Participer à la gestion documentaire interne et externe (diffusion et rangement).
  • Participer à des groupes de travail au sein de l’unité, ainsi qu’à la Commission du Service de Soins Infirmiers, Médicotechniques et de Rééducation.
  • Contribuer à des missions de référents (hygiène, douleur…) en redéployant auprès du service les informations données lors des réunions de référents
Technicités
  • Dextérité et maîtrise des soins techniques
  • Application rigoureuse des protocoles et procédures du service
  • Maîtrise des gestes d’urgence et savoir-faire un ECG et le DSA (défibrillateur semi-automatique)
  • Relation d’aide
  • Mise en œuvre des techniques de manutention et des règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients.
  • Connaissance de l’informatique
Aptitudes professionnelles
  • Respect du secret professionnel et de la confidentialité
  • Travail en équipe pluridisciplinaire
  • Capacités d’organisation, et d’initiatives
  • Gestion du stress
  • Réactivité face aux situations d’urgence
  • Disponibilité, écoute, adaptabilité, ponctualité
  • Processus d’autoévaluation
  • Curiosité intellectuelle et intérêt pour les spécificités liées à la fonction
  • Conscience de l’importance du travail écrit et administratif
  • Éthique et déontologie
  • Disponibilité, capacité d’écoute et empathie
Conditions de recrutement
  • Contrat : CDD, CDI
  • Temps : Poste en 12 h et 10 h , alternance jour, nuit, week end et jours fériés
Exigences physiques
  • Pas d’incapacité physique et psychologique à l’exercice de la fonction
Divers
  • Port d’une tenue identifiée
  • Respect et défense des valeurs du service public
  • Pas de port de bagues, bracelets, montre

Informations pratiques

  • 05 62 00 40 22
  • 351 avenue Simone VEIL 31800 ST-GAUDENS Secrétariat ouvert du lundi au vendredi de 9 h à 17 h

Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail ou par courrier à l’adresse indiquée ci-dessus.

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Un poste d’aide-soignant(e)

Un poste d'aide-soignant(e)

Établissement public de santé de référence pour le territoire, le CHCP vous propose de rejoindre une équipe pluridisciplinaire engagée dans la qualité et la sécurité des soins, au service de près de 100 000 habitants.

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recrute un.e aide-soignant.e, 

Missions du poste
  • Assure la sécurité, le confort et le bien-être du patient en collaboration avec l’infirmière.
  • Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en oeuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques
Activités principales
  • Accueille, installe le patient à son arrivée.
  • Participe à l’élaboration du recueil de données, projet de vie et projet de soins individualisés, projet d’animation, classification du groupe iso ressource et mise à jour des données.
  • Réalise la traçabilité des soins prodigués.
  • Assure les transmissions orales et écrites de façon systématique.
  • Prévient l’infirmière lorsqu’un changement de l’état clinique du patient le nécessite.
  • Assiste l’infirmière lors de soins spécifiques – ex : pansement – pour assurer le confort et la sécurité du patient
  • Participe à l’évaluation des pratiques professionnelles dans une démarche de qualité et de gestion des risques. Intervient dans le signalement des évènements indésirables.
  • Contribue à l’entretien des locaux lors des départs.
  • Gère les stocks de l’unité (commandes et rangements) du matériel non stérile, des produits d’entretien, des denrées alimentaires et du linge.
  • Encadre les élèves en stage.
  • Assure la pré-désinfection des dispositifs médicaux.
Activités spécifiques (ou activités connexes)
  • accès et connait la documentation interne (chartes, protocoles, procédures…), la documentation externe (textes règlementaires relatifs à la fonction…).
  • Participe à la gestion documentaire interne et externe (diffusion et rangement).
  • Participe à des groupes de travail et à des missions transversales.
  • Encadre les étudiants AS.
  • Participe au suivi des plans de soins et des projet d’accompagnement personnalisé.
Technicités
  • Relation d’aide, écoute active.
  • Application rigoureuse des protocoles, des procédures du service.
  • Application des techniques de manutention, d’ergonomie et des règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des résidents.
  • Maîtrise des gestes d’urgence.
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique.
Aptitudes professionnelles
  • Organisation de son travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
  • Respect d’autrui et maitrise de soi.
  • Disponibilité, ponctualité, écoute, adaptabilité.
  • Respect du secret professionnel.
Profil recherché
  • Connaissances : (formation initiale ou institutionnelle et /ou expérience professionnelle)
  • Évaluation de l’état clinique de la personne.
  • Formation aux premiers secours.
  • Diplôme aide-soignant.
  • Connaissance et respect des droits des patients au travers des différentes chartes (cf. Le livret d’accueil remis à chaque patient entrant dans le service).
  • Pas d’incapacité physique et psychologique à l’exercice de la fonction.
Conditions de recrutement
  • Contrat : CDD, CDI
  • Temps : Poste en 12 h , alternance jour, nuit, week end et jours fériés

Informations pratiques

  • 05 62 00 40 22 / 05 62 00 40 21
  • 351 avenue Simone VEIL 31800 ST-GAUDENS Secrétariat ouvert du lundi au vendredi de 9 h à 17 h

Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail ou par courrier à l’adresse indiquée ci-dessus.

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